Ledighetstallene viser store forskjeller på Nordmøre

Ved utgangen av september var 262 personer registrert som helt ledige i Kristiansund. Det tilsvarer 2,2 prosent av arbeidsstyrken, og ligger over fylkessnittet på 1,7 prosent.

Også i Sunndal og Surnadal er ledigheten høyere enn gjennomsnittet, med henholdsvis 2,3 og 2,0 prosent. På Smøla er ledigheten lav, 1,4 prosent, mens Averøy har 1,6 og Tingvoll 1,9. I Gjemnes står 25 personer uten jobb, tilsvarende 1,8 prosent.

Tallene viser store forskjeller mellom kommunene på Nordmøre, selv innen samme region.

Unge voksne mest utsatt

Navs statistikk peker på unge som en særlig utsatt gruppe. Blant dem mellom 20 og 29 år er arbeidsledigheten 2,4 prosent, noe som betyr over 560 personer uten jobb i fylket. For menn i alderen 20–24 år er andelen helt ledige oppe i 2,8 prosent.

Direktør Stein Veland i Nav Møre og Romsdal peker på at utenforskapet blant unge er økende, og at tidlig innsats er avgjørende. Han framhever at fylket i årene framover vil trenge mange flere hender i arbeid.

Industri og bygg hardest rammet

Ser man på yrkesbakgrunn, er det flest ledige innen industriarbeid (271 personer), bygg og anlegg (224), butikk- og salgsarbeid (219) og reiseliv og transport (213). Serviceyrker og annet arbeid omfatter 209 ledige.

På arbeidsgiversiden er det hittil i år lyst ut 16 854 stillinger i Møre og Romsdal. Det er nesten 1 200 færre enn i samme periode i fjor. Nedgangen er størst innen helse, pleie og omsorg, med 3 948 utlysninger mot 4 894 året før.

I september alene ble det registrert 1 863 nye stillinger i fylket. Flest var innen helse, pleie og omsorg (395), industriarbeid (181), bygg og anlegg (179) og reiseliv og transport (152).

Bedre overgang til jobb

Nav viser til at fylket har landets beste resultater på overgangen til arbeid, målt gjennom den såkalte arbeidsindikatoren. I mars fikk 14 076 personer arbeidsrettet oppfølging i Møre og Romsdal. Tre måneder senere var 23,3 prosent av dem i jobb minst 19 timer i uken – 1,2 prosentpoeng høyere enn forventet.

Blant unge omfattet av ungdomsgarantien fikk 2 916 personer oppfølging i mars. I juni var 20,5 prosent i jobb, 0,6 prosentpoeng over forventet.

Nye møteplasser

For å koble jobbsøkere og arbeidsgivere satser Nav på møteplasser. Konseptet «Fabelaktig Fredag» ble prøvd ut i Ålesund i fjor og ga konkrete ansettelser. I høst blir det arrangert i Molde 24. oktober, Ålesund 31. oktober og Ulsteinvik 7. november.

Ungdomsgarantien er også et viktig verktøy. Den skal sikre tettere oppfølging av unge mellom 16 og 30 år, med mål om å få flere raskt over i arbeid, utdanning eller aktivitet.

Nordmøre i fokus

Mens kommuner som Smøla og Averøy kan vise til de laveste ledighetstallene på Nordmøre, trekker Kristiansund, Sunndal og Surnadal opp snittet for regionen.