
– Vi trenger ungdom som kan teknologi
På Verdiskaperkonferansen i Kristiansund etterlyste SpareBank 1 Nordmøres direktør, Allan Troelsen, mer kompetanse innen teknologi. Han understreket viktigheten av å tiltrekke seg og utvikle talentfulle arbeidstakere for å sikre regionens vekst.
Torsdag 23. januar 2025 ble Verdiskaperkonferansen åpnet på Campus Kristiansund.
Allan Troelsen, administrerende direktør i SpareBank 1 Nordmøre, ønsket deltakerne velkommen og understreket bankens engasjement for regional utvikling og verdiskaping.

Trolelsen tok seg tid halvveis i programmet for å oppsummere litt fra konferansen sammen med Nordmørsposten.
Han synes at det har vært fantastiske bidragsytere som på eksemplarisk vis har vist til både mulighetene og utfordringen som vi står overfor.
– Mange av innlederne har vist gode eksempler på hvilke muligheter som finnes bare man gjør ting riktig. På Nordmøre må vi bli flinkere til å heie på hverandre og se mulighetene som finnes.
– Folket på nordvestlandet er jo utrolig flinke til komme på nye ideer og til å finne opp ting. Det er masse ståpåvilje blant arbeidsfolk her, sier han.
Han viser til at Anders Buchardt snakket om at han oppdaget at folk var helt annerledes enn de er i Brummundal der han kommer i fra. – Det må vi utnytte, sier Troelsen.

Så må ungdommen lære seg koding og teknologi, slik som Kristin Nyberg, administrerende direktør i Twoday nevnte i sitt innlegg.
– Vi trenger ungdom som er fremst i rekken på teknologi hvis vi skal lykkes. Vi har masse flinke folk i råvareproduksjon, men vi må ha teknologiske miljøer lokalt som kan bidra til utvikling, sier han.

– Hva med «fff-kulturen» og sytingen over at landet er kjørt i grøfta.
– Jeg synes Nordmørspostens artikler om bedrifter som lykkes, er et godt eksempel på å vise at mye går bra sier Trolelsen.
– Så er det jo slik som Harald Magnus Andreassen i SpareBank 1 Markets sa i sitt innlegg, at det er internasjonale trender som treffer oss. Det er ikke slik at det spesielt for Norge. Vi i Norge har klart oss bra, selv om det er utfordringer som vi må ta tak i og muligheter som vi må utnytte.
– Det er særlig byggebransjen som har slitt. Ellers så går mye bra på Nordmøre. Det er viktig å trekke frem de gode historiene slik at det kan skape optimisme, påpeker Trolelsen.

– Hva er utfordringene slik dere i banken ser det?
– Det vi sliter med er å skaffe nok kompetent arbeidskraft i noen bransjer. Da er det så viktig med de fyrtårnene som vi nå har i Kristiansund. Når vi er i Oslo og legger fram våre resultater, så blir det jo lagt merke til. Det å ta med seg næringsaktører og andre besøkende til Campus og det vi kan vise fram med Normoria og KBK, så gjør det det lettere å rekruttere og få folk til å flytte hit, sier Trolelsen.
– Verdiskaperkonferansen er en viktig arena. Her har vi skapt en møteplass der det skapes optimisme. Det synes jeg vi har lyktes med, avslutter han.